1、有勇氣、有沖勁，謙虛、善于管理。
能夠在創業之初勇于冒險，勇于沖破各種現有的障礙。所謂的“善于管理”是指既能完成自己的工作，又能游刃有余地應付各種或積極、或消極的結果。遭遇挑戰時，謙虛的美德只是次要問題。
2、有實力、頑強，靈活、慷慨
重視對自我的不斷挑戰，把自我的價值同可以量化的結果聯系在一起。確定明確的目標，推動自己不斷努力，成功的過程中必須小心區分執著與僵化的區別。如果能對變化的環境及時做出反應，領導者的地位就更容易確立。
3、承認錯誤，無需道歉
當問題發生時，應該勇敢地分析局面，冷靜地找出原因，總結經驗，避免重倒覆轍，道不道歉并不是最重要的。
4、自信，并不斷自我完善
應該不斷積累各種經驗和技能，技能越多，職業的拓展空間越大。在自信的同時絕不自負，不斷吸取外界的精華才是充實自我的關鍵。
5、坦率、富于創新，三思而行
坦率與創新精神說明你思維活躍，有新意；“三思而行”說明你有節制，不輕狂，做決定之前能采取一種審慎的態度。
6、能夠將對事業的熱愛轉化成強大的進取動力
熱愛自己經營的事業，就會有強大的動力支持你不斷努力。
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